Lavoratrici madri e Covid, si può prolungare l’astensione dal lavoro?
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Durante il periodo dell’emergenza pandemica, esiste la possibilità di un prolungamento dell’astensione dal lavoro di una lavoratrice madre per un rischio connesso all’allattamento?
A questa domanda ha risposto l’USR Veneto, con una faq pubblicata il 12 marzo 2021.
In particolare, l’Ufficio scolastico ha chiarito che gli artt. 7 e 11 del D.Lgs. 151/2001 (Testo unico maternità e della paternità) prevede che nel caso in cui la lavoratrice madre sia adibita a lavori vietati o pregiudizievoli alla salute della donna o del bambino (rientranti negli allegati A e B del decreto o nel DVR dell’istituto scolastico), la stessa dovrà essere adibita ad altre …
