Congedo emergenziale: quando e come può essere utilizzato. Tutto quello che c’è da sapere

Dal 22 ottobre al 31 dicembre 2021, il lavoratore dipendente genitore di figlio convivente minore di 14 anni, alternativamente all’altro genitore, può fruire di un congedo per un periodo corrispondente in tutto o in parte: · alla durata della sospensione dell’attività didattica o educativa in presenza del figlio;· alla durata dell’infezione da SARS-CoV-2 del figlio;· alla durata della quarantena del figlio, disposta dal Dipartimento di prevenzione della ASL territorialmente competente a seguito di contatto ovunque avvenuto. Per i periodi di congedo è corrisposta un’indennità pari al 50% della retribuzione. Il congedo emergenziale è sottoposto alle stesse regole che …

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