Insegnanti con contratto al 30 giugno: ferie assegnate d’ufficio. In alcuni casi è illegittimo
La fruizione di permessi, ferie e assenze da parte del personale docente con contratto a tempo determinato avviene secondo il Contratto collettivo nazionale di lavoro [CCNL] e specifiche disposizioni normative. Le ferie rappresentano un diritto spettante a tutto il personale docente e ATA. Accade in alcune scuole che le ferie ai docenti con contratto a TD al 30/06 vengano assegnate d’ufficio, senza avviso, consenso ed interesse del medesimo insegnante, durante il periodo di sospensione delle lezioni. Il punto.
Quesiti dei lettori – Ferie d’ufficio
Una docente con contratto a tempo determinato al 30 giugno ci espone la sua vicenda:
“Mi sono state attribuite ferie d’ufficio durante il periodo di sospensione delle lezioni (es. vacanze natalizie e pasquali); dunque pare non mi rimangano altri giorni di ferie. Cosa prevede la normativa vigente al …..
Continua la lettura su: https://www.orizzontescuola.it/insegnanti-con-contratto-al-30-06-ferie-assegnate-dufficio-in-alcuni-casi-e-illegittimo/ Autore del post: Orizzonte Scuola Fonte: http://www.orizzontescuola.it
